Jakarta, 10 Juni 2026 - PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk (Garudafood) kembali menorehkan prestasi di bidang pengelolaan sumber daya manusia dengan meraih penghargaan pada ajang Indonesia HR Excellence Conference & Awarding 2026 yang diselenggarakan oleh SWA Media Group bersama Lembaga Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia (LM FEB UI). Acara tahunan yang memasuki penyelenggaraan ke-17 ini mengangkat tema "Accelerating Sustainable Growth through Engineering Human Performance" dan berlangsung di Shangri-La Hotel, Jakarta, pada 10 Juni 2026, dengan diikuti oleh sebanyak 40 perusahaan dari berbagai sektor industri.
Pada penyelenggaraan tahun ini, penilaian dilakukan melalui lima kategori utama, yaitu Employer Branding and Talent Acquisition, Learning & Development and Knowledge Management, HR Digitization & People Analytics, Wellbeing Management, serta Reward Management & Talent Retention. Dari sederet kategori tersebut, Garudafood berhasil membuktikan kekuatan tata kelola SDM-nya dengan memperoleh penghargaan di tiga kategori sekaligus, yaitu Learning & Development, Employer Branding & Talent Acquisition, serta Reward Management & Talent Strategic, dengan masing-masing kategori meraih predikat Very Good.
Pencapaian ini menjadi bukti bahwa Garudafood terus berkomitmen membangun ekosistem sumber daya manusia yang unggul, mulai dari upaya menarik dan mengembangkan talenta terbaik, memperkuat citra perusahaan sebagai tempat kerja yang menarik (employer branding), hingga merancang strategi penghargaan dan pengelolaan talenta yang kompetitif dan berkelanjutan. Tiga pilar ini saling melengkapi dalam mendukung pertumbuhan bisnis Garudafood yang berkelanjutan, sejalan dengan tema besar konferensi tahun ini mengenai akselerasi pertumbuhan melalui peningkatan kinerja sumber daya manusia.
Penghargaan tersebut diterima langsung oleh Andika Rajasa, selaku HC & GA Director Garudafood, dalam acara penganugerahan yang turut dihadiri oleh perwakilan puluhan perusahaan ternama lainnya, baik dari sektor perbankan, logistik, energi, hingga consumer goods. Diraihnya tiga predikat Very Good sekaligus ini menegaskan posisi Garudafood sebagai salah satu perusahaan dengan praktik manajemen SDM yang solid dan terus berkembang, sekaligus menjadi motivasi bagi perusahaan untuk terus meningkatkan kualitas pengelolaan talenta demi mendukung daya saing bisnis di masa depan.